PAT à coacher
Statut du projet In development
Extra Two 23-24

PAT à coacher

Des responsables d’équipe épanoui·e·s pour des collaborateur·ice·s ravi·e·s ! Un accompagnement sous forme de coaching professionnel pour les chef·fe·s d’équipe du PAT (Personnel Administratif et Technique), afin d’améliorer le bien-être au travail de l’ensemble des collaborateur·ice·s.

Soutenir les chef·fe·s d’équipe à développer leurs compétences en leadership, c’est améliorer la situation de tous les membres de leurs équipes. Cet effet « multiplicateur » permet d’avoir un impact important au niveau d’une grande partie du PAT de l’UNIL.  

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PAT à coacher est passé à la phase 2 du programme Impulse.